根据金凤区党委统一部署，2025年3月3日至5月16日，金凤区党委第一巡察组对金凤区委宣传部进行了巡察。6月25日，金凤区党委第一巡察组向金凤区委宣传部反馈了巡察意见。按照巡察整改有关要求，现将巡察整改情况公示如下。

一、聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央、区市党委及金凤区委决策部署情况方面

1.针对“‘第一议题’制度落实不到位”的问题，自巡察反馈以来，定期召开部务会、理论学习中心组学习会、支委会，均严格按规定落实“第一议题”，实现常态化、规范化。

2.针对“学习宣传习近平文化思想滞后”的问题，2025年累计学习《习近平文化思想学习纲要》3次。围绕“七个着力”要求和2025年度宣传思想文化工作要点，一体推动落实《金凤区深入学习宣传贯彻习近平文化思想工作任务分工方案》工作任务。

3.针对“政治理论学习有待加强”的问题，年内开展部内理论学习中心组机集中学习12次，交流研讨7次，建立周二集中学习制度，组织党员干部职工集中学习21次，推动党员干部队伍理论素养和业务水平得到较大提升。

4.针对“宣传工作合力不足”的问题，一是组织金凤区宣传思想文化工作领导小组成员单位召开专题会议，推动信息互通、资源共享、行动同步。二是围绕区委区政府中心工作，统筹主题报道、推送宣传线索，今年以来各媒体累计报道2500余次，其中央媒430次、央视20余次、区级媒体1310条。

5.针对“理论宣讲质效有待提高”的问题，更新金凤区理论宣讲师资库，吸纳宣讲骨干33人；充分发挥宣讲品牌和文化资源作用，开展对象化、分众化、互动化宣讲活动540余场；围绕“党的二十届四中全会”主题，开展线下宣讲144场，有效推动全会精神入脑入心、落地见效

6.针对“文化场馆改革创新力度不大”的问题，统筹整合辖区重点场馆资源及基层阵地，广泛开展文化惠民活动，联合宁夏人民剧院开展“艺术直通车”社区公益行活动；依托“金凤文旅”平台，定期发布宁夏人民剧院、银川剧院等演出信息，推出“展览文博主题游”，提升公共文化服务可及性与体验感。

7.针对“弘扬塑造社会文明新风尚不够有力”的问题，依托“金钥匙微宣讲”“联丰大妈快板说”等基层宣讲品牌，开展特色宣讲340余场，运用金凤电子快报等平台刊发相关报道及融媒产品280余条，录制《彩礼“轻”了 幸福“重”了》等主题短剧，发放宣传资料1.58万余份，推动移风易俗深入人心。组织移风易俗主题文艺演出30余场，创编《婚姻的枷锁链》等精品节目20余个，开展“小橘灯职业体验”、非遗进校园等活动2000余场，举办乡村文明实践大集、村晚等特色活动30余场，有力营造了崇尚文明新风的浓厚氛围。

8.针对“新时代文明实践工作质效不高”的问题，坚持阵地融合共享，推动实践场所与党群服务中心、公共文化空间及“悦”字号人文品牌深度融合，推动实践站整合“老年大学”“儿童之家”等功能，有效延伸文明实践触角；围绕“文明实践我行动”主题开展文化文艺、科普健康等活动7000余场，推动百余家文明单位结对共建开展活动万余场；打造百余项特色文明实践品牌，创新“文明实践+夜模式”，赋能文旅融合新路径；常态化选树“移风易俗示范户”等先进典型，广泛宣传典型事迹，引导群众践行文明风尚。

9.针对“创建文明城市长效机制坚持还不到位”的问题，强化创城统筹部署，通过区委常委会、政府常务会专题研究并安排部署文明创建工作。健全“一周一督”机制，累计检查420次、交办整治问题3879件；聚焦民生，开展交通劝导、环境整治等专项行动；浓厚创建氛围，发布宣传短片15部、观看转发1.2万余人次；依托各级新时代文明实践中心（所、站），组织开展志愿服务进社区、垃圾分类等各类实践活动，提升市民文明素养。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面

10.针对“主体责任落实有差距，层层传导压力不够”的问题，修订完善《中共银川市金凤区委宣传部内部管理制度汇编》，将全面从严治党要求深度融入日常管理。严格执行“三重一大”集体决策制度，确保权力规范运行。召开2次专题会议研究部署党风廉政建设和反腐败工作，召开部务会听取班子成员履行全面从严治党“一岗双责”情况汇报，建立全面从严治党主体责任清单、问题清单和任务清单，推动管党治党政治责任落到实处。

11.针对“班子成员落实‘一岗双责’意识不强”的问题，一是按照“四必谈”要求，结合节前廉政提醒、关键岗位监督、年轻干部关怀等具体情境，开展谈心谈话48次。二是加强廉政风险点排查，在春节、中秋、国庆等重要节点，对干部职工进行廉洁过节提醒，持续增强党员干部的纪律规矩意识。

12.针对“工作作风有待提高”的问题，一是严格执行“三审三校”内容审核发布制度，有效防范和化解信息发布风险，树立严谨细致的工作作风。二是选派办公室主任及相关业务骨干，参加自治区举办的“办公室大讲堂”等专题培训，并通过“传帮带”等形式，推动干部队伍专业能力和责任意识显著增强。

13.针对“原始凭证附件不全”的问题，修订完善《财务管理制度》，明确“附件不全不予受理”刚性原则。优化报销审核流程，报销时由财务人员先行核查附件完整性，存在缺失的一律退回补正；支付时再次进行复核，确保附件内容与凭证金额、业务实质准确。

14.针对“财务报销审核把关不严”的问题，严格落实财务报销管理相关制度，严格执行“经办人—部门负责人—财务审核—分管领导”的审批流程，持续提升审核工作的规范性和严谨性。

15.针对“合同签订不严谨”的问题，制定《财政审核标准清单》，确保审核依据清晰。优化审核流程，严格遵守“经办人初核—业务科室负责人复审—财务部门审核—单位分管领导终审”的逐级把关流程，提升了合同签订的规范性、严谨性。

16.针对“验收手续不完整”的问题，制定《验收标准细则》，明确验收时必须由全体参与人员签字确认，并标注“合格”“不合格”或“需整改后复验”，不合格项目一律不得进入付款环节，从制度和流程层面彻底筑牢验收管理防线。

（三）聚焦基层党组织建设情况方面

17.针对“主动谋划推进党建工作还不到位”的问题，研究制定《2025年金凤区委宣传部党支部党建工作计划》，明确支部书记、委员及党员岗位党建职责，推动党建与业务深度融合、同频共振。2025年专题研究党建工作2次，党建工作谋划推进质效显著提升。

18.针对“党支部换届选举流程开展不够严谨”的问题，严把候选人资格关、选举程序关和纪律监督关，规范开展党支部委员换届补选工作。2025年严格依据程序，补选支部委员2名。

19.针对“‘三会一课’开展不严谨”的问题，严格对标“三会一课”制度要求，细化支部党员大会、支委会、党课的召开频次、议题设置、议事程序等规范要求，健全会议签到机制，确保会议组织规范、流程严谨。将党员参与“三会一课”情况纳入年度考核、民主评议党员重要内容，切实提升了“三会一课”制度化、规范化水平。

20.针对“组织生活制度落实不到位”的问题，一是对标党内规定，高质量开展民主生活会、组织生活会，抓实民主评议党员，严格落实会前、会中、会后全流程管理，提升组织生活质量。二是严格按照“评星定格”要求，支委会定期研判党员评分，精准掌握党员日常表现，激发队伍凝聚力战斗力。

（四）聚焦巡察整改、审计整改等落实情况方面

21.针对“2021年银川市委第九轮巡察反馈的‘党建工作没有抓严抓实’问题仍一定程度的存在”的问题，一是健全责任体系。将党建纳入单位整体工作布局通盘考虑、统筹推进，压实支部书记“第一责任人”职责和班子成员“一岗双责”，确保管党治党责任落实。二是配强工作力量。按标准选优配齐党务干部，10月依规补选2名党员进入支部委员会，优化班子结构。三是夯实工作基础。严格执行 “三会一课” 制度，规范流程记录；梳理完善发展党员、党费收缴等基础工作流程，推动党建标准化规范化。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

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