聚焦流动人员档案管理“小切口”
做好服务群众“大文章”
为持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，认真落实自治区党委和政府关于开展“就业创业促进年”活动部署要求，结合“取消报到证后高校毕业生档案转递如何衔接”及“流动人员人事档案管理服务规范”的规定。金凤区人社局积极搭建人社公共就业服务平台，以建设档案信息数字化管理为目标，聚焦服务对象差异化、人事档案管理精细化，以“小切口”优化流动人员档案业务办理流程，转变服务方式，提高服务效能，有效保障流动人员人事档案服务群众最大化。
针对2023年起高校毕业生档案托管纳入属地管理。近期大量应届毕业生的学籍档案陆续寄回，为便于毕业生及时查询、办理档案托管、学籍与入职档案合并等相关业务，金凤区人社局高度重视，针对接收档案数量多、录入量大、窗口工作人员少的情况，从其他岗位抽调人员利用下班时间做好高校毕业生学籍档案接收、录入系统、上架、开具调档函等服务工作。仅8月第一周，金凤区人才交流中心已接收档案1200余份。
下一步，金凤区人社局将继续强化信息共享和服务支撑，简化优化档案转递流程、对接大中专院校做好档案的精准邮寄、精准送达，为流动大中专学生和辖区流动人员提供更加准确便捷高效的人社服务。